双语人才好升迁 美警察部门续向华裔招手

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美国《世界日报》 2009-05-24 21:07:42
在经济不景气冲击下，美国南加州公司行号纷纷裁员，连一向被华人视为铁饭碗的政府公务人员，也面临裁员命运。唯一不受影响的是警察部门，持续向华裔青年招手。

　　报考警员基本条件为19岁以上、高中毕业或具有同等学历、美国公民、加州居民、无重罪前科等背景，此外报考者须通过笔试、体能、测谎、健康、面试等测试。

　　成为正式警察后，薪水及福利方面则因学历、背景、专长而有所不同。高中学历起薪就达5万多元，大学学历起薪6万元，还有医疗保险、401K账户与退休金，每年加薪。

　　若具有双语的优势，除了享受2%至5%的额外津贴外，还有许多好处。洛杉矶市警局城中分局巡官陈锦雯表示，由于各警局华裔及其它背景的警员相当缺乏，通常毕业后可直接调往与背景相同的区域服务。负责招募华裔警察的洛县警官刘彦君也表示，具有双语能力的人才也比一般警察有较多升迁机会。

　　以往有些华人认为警察工作危险性高，且常面对黑道等诱惑，不愿让孩子加入警队。但是这个观念已慢慢消失，近年南加州各警局出现愈来愈多华裔警察。警察学校毕业的亚太裔警员从原有的5%成长6%，达到11%。

　　来自中国广东的陈凯中(Kai
Juan音译)表示，自己平常喜欢帮助别人，深感亚裔小区很需要帮助，便决定报考警校，当警方及亚裔小区的桥梁。也有不少人因为经济因素"投笔从警"，来自香港，38岁的姜子文拥有财经硕士的高学历，因金融风暴冲击，选择担任收入稳定的警员。
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